前からの出勤です。 正月やお盆もまとまった休みはありません。 大変なのに、本当に給料が少ないです。 どうしてこんなに給料すくないのですか???
解決済み
の食事を作るのですが、「調理師免許は要らない」と言われました。 しかし、他の人達はみんな持ってるそうです。 自分の拙い知識の中で「あれ?調理補助なら持って無くていいけど、メインで一人で全部作るなら、持ってないとダメなんじゃない?」と思ってしまいました。 無知なのですが、本当に大丈夫なのか心配で、質問に至ります。 本当はダメなのにバレて罰則、とかにならないか心配です。 ご存知のかた、どうぞよろしくお願いいたします。
た。 管理栄養士と栄養士がいるのですが、献立は決められているものの、レシピも調味料の量も決まってないみたいです。 以前まで勤めてきた職場では調味料の分量もきちんと決められていました。 施設では調味料の量は決まっていないのは普通なのでしょうか? 自分の感覚で作るしかないようで、私からすると慣れないことなので、これからこの職場でやっていけるのか不安です… 施設の調理はどこもこのような感じなのでしょうか…
回答終了
が、自信がありません。経験者の方いらっしゃいますか?
きつい方々ばかりで、とても疲弊してしまいます… お局という感じの女性ばかりで、いつも誰かの悪口が飛び交っています。 まだ1ヶ月弱なのに心が折れそうです… この仕事をする上では避けられないことなのでしょうか?
、とにかく詳細を沢山教えてほしいです。(求人票に書いてそうなことでもなんでも、経験談など教えてください) ※調理師免許は持ってません。 また、現在簡単な料理しか作ることしか出来ません。
立場が上の人から何をしても注意されて本当に頭に来ています。 早く辞めたいですが他に働く所もないので頑張っています。 その辛く当たる女の人に仕返ししたいです。
介護施設の調理場の仕事大変でしょうか? スーパーや飲食店に、比べてどうでしょうか?
まだ会話もした事がないのですが、どうすれば仲良くなれるのかなと考えてしまいます。 話すタイミングは正直ありません。 下膳の際に「ありがとうございます」と声をかける程度です。 ですが、彼は今年度いっぱいでその施設をやめてしまうため、何とか仲良くなりたいと思っています。 どのようにアプローチをかけたら、職員さんの仕事の邪魔にならずに済むでしょうか…?
設の調理スタッフに応募し面接を受けました(事情があり面接の際ほぼ採用と言ってくださったのですがその後連絡がある前に辞退しました)。 面接を受けた当時はそこの介護施設直営?で面接官も施設長でしたが現在は委託で違う会社が調理しているそうです。 再び応募したところで受かる見込みはあると思いますか?そもそも委託なので施設長ではなく委託会社が面接をしますよね?面接は同じ施設内でするようですが‥。自宅の間近に位置するので働きたい気持ちが強いですが、以前面接を受けた同じ施設長、会社となるとちょっと気まずいなと。委託会社の方だから気にしなくてもいいのでしょうか(^^;)
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