飯を作る人が居て、シフト制です。 私含め3人しか従業員がいないため、私が旅行のため有給をつかい三連休をとると、だれかが4連勤になります。なので、他の人に「あなたが三連休とると、こっちもつらいのよ」と言われ、休みがとりずらいです。やめたいです。普通の仕事も連休はそんなにとりずらいのですか? 三賀日やゴールデンウィークとかも仕事です。。。
解決済み
の指示書?管理書?を作成させることについて。 __________ 娘がわりと有名な(厳しい)栄養士専門学校で 基本をしっかり学びました。 専門学校時代に学校が推奨する色んな資格を任意で取得し高齢者に特化した資格をいくつか持っています。 地元の特養で「栄養士急募」とあったのでそこに面接に行ったのですが 同じ日に面接に来た主婦さんが居酒屋勤務でとても仕事ができそうなので 二人同時、パートとしてのに採用になりました。 娘は栄養士になる前は 認知症や精神疾患の入院患者さんの病院厨房での 調理補助経験が長いです。そこで高齢者に特化した栄養士になりたいと決めたようです。 一方主婦さんは栄養士でもなければ調理師でもないですが、居酒屋勤務が長く効率よく仕事ができる人です。 娘はADHDで現場でのマルチタスクは苦手ですが 元々勉強が好きな特性を持っており デスクワークをさせると栄養価計算や管理表などきちんと作成するし知識もあります。 おじいちゃんおばあちゃんも大好きで接遇マナーも親が言うのはおかしいですが、以前の病院で学んでいます。 ところが上司の管理栄養士や施設長の判断で 娘ではなく無資格の主婦さんに指示書?管理表? を教えて作成させデスクワークをさせているそうです。 アレルギーの有無、日々体調や食欲が変化するご利用者さんの食事の増減、刻み、ペーストに変更、 などなど。 一方娘は現場の仕事だけしかさせてもらえず 苦手分野なのでキチンとはするのですが 時間内に提供が難しくいつも叱られます。 それはそれで仕方ないのですが せめて、居酒屋経験のある人に現場で手際よく働いてもらい、娘に管理表作成をさせてくれても良さそうなのですが 一度もさせてもらえず、 仕事できない人のレッテル貼られて四面楚歌状態です。 娘の特性が特性だけにそれも仕方ないし 本人は頑張るつもりでいますが 無資格の人に命を預かる仕事をさせて違法ではないんだろうか?と親のわたしは考えます。 こういう職場は違法だと娘に伝えて転職を促すべきか、 本人の意思を尊重するべきか悩んでいます。
回答受付中
とがこんなにもあるのかと驚きました。 教えてくださる先輩はとても優しいのですが、 その他の調理師と調理補助パートさんがとても気が強く、分からないことがあってもとても聞にくい状況です。(新参者には無関心な方と言い方がきつくて怖い) 1週間しか経ってないのですがそろそろ独り立ちだねと教えてくださる先輩から言われました。 しかし自分的にはまだまだ覚えきれてない、理解出来てない事が多すぎて仕事についていけません。 不安でしょうがないです。勤務中に涙を堪えることも多々あります。 出勤するのが怖くなったり仕事のことしか考えられなくなったり… 転職したばかりの皆様も同じような感じなのでしょうか? お仕事が向いてる向いてないは何ヶ月程で判断しているのか気になって質問させて頂きました。 よろしくお願いします。
酷いです。 子供は可愛いけど老人はワガママすぎる。 どうせ未来もないし。 と、 「じっとしてて!」「動かんといて!立つな!!」 「もうお家はないから帰れません!!」 そう言いたくなるほどイライラする気持ちは わからなくもないけど 未来はなくとも今まで頑張ってきたぶん 老後ぐらいゆっくり穏やかに暮らしてもいいのではと思ってしまいます。 今の職場では新人ですが以前特養で一年ほど勤めていたのでフルタイムや夜勤の過酷さはわかっています。 でも、あまりにも言葉がきつくて もう少し言い方はないのかな? そんなに腹がたつなら辞めろよと思ってしまいます。。 自分の考えは綺麗事で間違っている(??)のでしょうか。。
ーツ交換、居室の掃除するんですけど、時間が早まったり、順番入れ替わったりがあります。 イレギュラーは仕方ないと思うんですけど、 入浴介助の担当の人が知らせてくれず、シーツ交換掃除できないことがあります。自分も気にかけてはいるんですけど、他の作業してるときに入浴行かれてたりします。 いままで清掃担当は年配の男性が一人しかおらずなかなかのクセ強めで、周りの人からもあまり好かれてはいない感じで、看護師介護士と清掃員との間に壁があるような気がします。 これから一人でする日も出てくるので、毎日不安です。 老人ホームで清掃などで働いてる人いましたら、ご意見、体験談、アドバイスあったら教えてほしいです。
回答終了
の為、残った20日の有給を全て使いたいと言いましたが、仕事が組まず回らないと言われ、周囲の同僚からいい顔をされません。 こんの退職だからと有給を使うことって、周りから文句を言われることなんでしょうか? 仕事が回らなければ、有給は取りたくても取ってはいけないのでしょうか?
っかけは身内の介護です 親が亡くなったんですが 終わってみれば寂しいなと思い 自分にとって 生きがいだったと思っています 調べると有料型老人ホームはちょうど家族に寄るような形で利用者様をサポートするという 自分の親の介護 経験のような感じで これならば やりがいがある やっていけると思っているんですが実際に職場で働いている方 どう思いますか 私がやっていけるでしょうか 私が思ってる 内容なんでしょうか?
洗面台清掃をしています。 洗面台の受け皿、排水口に、食べかすがあり、流していましたが、流すとティッシュでとってと言われティッシュでとっていましす。ティッシュだと時間がかかってしまいます。掃除のおばあちゃんからはそんな細かい事気にしないで、食べかす流していいから!って言われました。実際私も今で流してやっていましたがつまらせ事一度もありませんでした。食べかすは、ティッシュでとってると時間ないよ!流した方が効率的に、良いのでしょうか?私は、ティッシュでとっています。アドバイスお願いします。
方大歓迎と書いてるのですが、未経験で介護のお仕事できるものですか?
だと利用者がご飯を食べてそのあと少しレくをして帰るのですが職員が利用者に対して 「あなたはごはんを食べに来てるのですか」と嫌味を言いました。それを楽しみにしてる 利用者もいるから。家では食べれないからここで食べてる利用者もいらっしゃる。 職員もストレスがあり本音を言ったみたいなのですが、不適切でしょうか?
求人の検索結果を見る
社会福祉士になるには?資格を取る準備から社会福祉士の仕事内容まで
仕事を知る
社会福祉士は、老人介護施設や児童相談所など、高齢者や障害者・児童の福祉に関わる広い分野で活躍しています。...続きを見る
2023-04-03
育児しながらテレワークをするコツは?メリットや仕事の選び方も紹介
育児と仕事を両立させるために、テレワークで働くことを検討している人も多いのではないでしょうか。テレワーク...続きを見る
2024-05-09
テレワークはワークライフバランスの実現に有効?仕事と生活の調和を図るポイントを解説
テレワークはワークライフバランスを実現しやすい働き方の1つです。働きやすい会社の特徴も押さえておくと、転...続きを見る
コワーキングスペースとシェアオフィスの違いは?メリットや注意点も
リモートワーク・テレワークの導入が進む中、会社や自宅以外のスペースで働く人も増えています。コワーキングス...続きを見る
テレワークに必要なものとは?必須アイテムからあると便利なものまで紹介
働き方改革やコロナ禍などをきっかけに導入する企業が増えたテレワークですが、始めるに当たり必要なものは何で...続きを見る
バーチャルオフィスとは?特徴や導入するメリット・デメリットを解説
ネットサービスの進化や勤務形態の多様化に伴い、オフィスで作業をしない働き方が広がりを見せています。このよ...続きを見る
ビジネスにおける中抜けの意味は?時間の取り扱いと疑問点を解説!
法律とお金
勤務中に社員が一時業務を離れる「中抜け」は、宿泊業界や飲食業界ではよく見られる光景です。しかし、フルタイ...続きを見る
電車通勤のストレスを軽減するには?原因や対処法について解説
電車通勤をストレスに感じている人は、多いでしょう。通勤によるストレスは、仕事のパフォーマンスにも影響を及...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です