20%ほどおります。 50代以上の人間観測をしてみました。 連絡をしない→部長、部長代理、主任 勤務中に寝てる→部長代理、係長 自分に優しく他人には厳しく→全員 やりたくない事は暇でも若い人にやらせる→全員 良いところが見当たりません。 ゆとり教育世代は、あーだの こーだのとよく聞きますが 42歳の私からみれば、50代以上の人間が一番酷いと感じます。 そこで質問 皆さんの職場の50代以上の人の働きぶりはどうですか? 長所はありますか? 個人の問題なのか? 会社の問題か? それともこういう世代なのか? が知りたいです。
解決済み
これからの○○について、シニア世代はどう生き抜くか」というようなニュアンスで進めていたのですが、上司から、シニアという呼び方は不快に思われる恐れがあるから、別のもっと良い言い回し考えといて、と振られてしまい困っております。シルバー、エルダー、大将、スーパーエイジ…色々呼び方考えましたが、シニアが響きもイメージも良いと思います。どなたか別の言い回しされている方いらっしゃいましたらご教示下されば幸いです。
60歳、65歳の定年退職後でも働きたいとバイトなどしてる方にもお願いします。 どんな職業に就いてますか? 50代半ば以降になると、かなり、職業の選択が狭まるかと思います。 リストラ、介護離職、鬱や病気などで離職等、色々な出来事で今までの職業から身を引いた方も多いかと思います。 そんな逆境にあった方、その後のご自身の生活はどうされてますか?
回答終了
保険者期間が5年以上ある60歳以上65歳未満の雇用保険の被保険者に対して、賃金額が60歳到達時の75%未満となった方を対象に、最高で賃金額の15%に相当する額を支給する制度である。 現在、企業は雇用者を60歳で定年退職させて、再雇用+雇用保険の高年齢雇用継続給付金制度を利用して、休みと取りながら現役時代並みの給料を得ている。 それで雇用保険料が引き上げられているが、いまの現役世代が60歳になる頃には、定年制度の延長で65歳以上までの雇用が義務化されて高年齢雇用継続給付は貰えずに廃止される。 雇用保険料が上がっているのは高年齢雇用継続給付のせいでは? なぜ我々、現役世代がいまの60代の休みの分の給料を補填しないといけないのですか?
イムでの職を探しています。 現在は警備会社で働いています。 しかし体力的に辛そうで、これからの時期、熱中 症なんかで倒れやしないか家族は心配しています。 本人も仕事をしながら地元のハローワークや、新聞折込の求人情報をチェックしているようですが、履歴書を送ってもいいお返事を頂けていないようです。 持病もなく、まだまだ働く気のある父ですが、こういった世代向けの求人情報が豊富にある斡旋サイトや、ハローワークはありますでしょうか? 住まいは都内です。 よろしくお願いします。
では時間額職員という雇用形態があると聞きました。基本的に役所に登録を行っておいて、正規職員だけでは多忙でこなしきれない作業が発生した場合(税務申告処理や選挙投票対応など)には、時間労働者として短期作業が割り当てられるというものらしいです。 表面的に見ればこれは、派遣会社に登録しておいて、短期派遣の募集に応募して採用されれば短期で働くのと実質的には変わりがないように思えます。 但し、派遣の場合は一か月以内の短期労働契約の場合は例外条件適用者を除いては原則禁止となっていると理解しています。 ※ 例外条件:学生、60歳以上、世帯収入500万円以上など 上記の時間額職員には例外条件は適用されていないようですが、どういう法解釈なのでしょうか。なんか労働基準法の抜け穴のようにも感じられますがいかがでしょうか。 よろしくお願いいたします。
正規も正規と同じように60歳で定年退職した場合の結果で あくまでも例なので、40年間非正規で、生涯を過ご した人はいないと思うのですが 就職氷河期世代で、やむを得ずそうなってしまう場合もありますが 実際40年間非正規で生計を立てた人はいるのでしょうか?
トをしたいと言っているのですが、60歳過ぎの女性の派遣って現実的にあるのでしょうか。 雇う方も若い人の方がいいと思うのですよね。 しかし、今年金受給開始が遅くなっている現実がありますので、社会的にも高齢者が働かなければなりません。 シニア派遣のようなものはあるのでしょうか。 公務員で嘱託のようなもの、再雇用は考えていないようです。
私の友人が「ゆとり世代だからって社会から冷たく見られるのが嫌だし、怖い」と言っていました。 私は、「それはあんた次第じゃないの?」と言ったのですが、確かにそうかもしれないと思うようになってきました。 「近頃の若いのは」など、今の若い世代を罵る声はよく聞きますし、テレビなんかでもゆとり世代のおバカキャラなどと言われ、昭和世代から冷たい目で見られる芸人もいます。 社会ではゆとり世代を馬鹿にする風潮はどれくらいあるのですか?また、人間性のできた、優秀な人間でもゆとり世代というレッテルが貼られた以上はゆとり世代として馬鹿にされるんでしょうか?
イアントが3つほどらしいです。 それでいて25万円以上稼いでいる方もいます。 どうしたら、一つのクライアントから10万円分くらい仕事をいただけますか? 仕事探しにばかり時間を費やし、細々とした案件しか取れません。 同世代の大卒より収入も少なく、泣きたいです。
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