スタンレー電気株式会社の年収データ
正社員の平均年収
- 回答平均
- 595万円
- 回答者数
- 576人
- 平均年齢
- 36.6歳
- 業界（メーカー）
- 555万円
- 公式情報 ※
- 604万円
- （
- 平均年齢
- 41.1歳 ）
- 平均ボーナス(賞与)
- 108万円/年
- 平均時間外手当
- 4万円
- 平均昇給頻度
- 1年に1回
- 平均昇給額
- --万円
公式情報(※)は、有価証券報告書公表の年収情報です。
その他の年収情報は、クチコミ及び、LINEヤフー株式会社の統計データから算出しています。
年収分布
- 平均年収
- 595万円
- 平均年齢
- 36.6歳
- 回答者数
- 576人
職種・年代・役職別の平均年収と中央値
性別
雇用形態
入社形態
職種別の平均年収と中央値
職種平均年収(中央値)平均年収グラフ営業・企画系752万円
（700万円）経理・管理系555万円
（380万円）事務・アシスタント系652万円
（600万円）エンジニア・技術系567万円
（550万円）その他528万円
（500万円）
（700万円）経理・管理系555万円
（380万円）事務・アシスタント系652万円
（600万円）エンジニア・技術系567万円
（550万円）その他528万円
（500万円）
800（万円）
スタンレー電気株式会社の年収・給与制度・待遇に関するクチコミ
- 並び順：
- おすすめ順
- 雇用形態
- 入社形態
- 職種
不満な点年収・給与制度・待遇
投稿日：
在宅勤務制度ができましたが、形式だけです。 出来る人は都心の部署や限られた人だけです。 もちろん制度があるので、どの部署でもできますが、パソコンはデスクトップ、社外での通信環境下はありません。ごく一部の上級社員だけ社急スマホがありますが、その他大勢は、通話手段すらなく、事実上出勤一択となっております。
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
- 年収
- 600万円/年
- ボーナス(賞与)
- 180万円
- 時間外手当
- 5万円
- 昇給額
- --万円
制度的には年功序列だが、実際に仕事ができる人（上司に好かれることも仕事ができると仮定して）が上に上がり、仕事ができない人は上に上がれていない。 よく言えば実力主義かもしれない。 大卒であれば最低でも係長まではいけると思う。高卒は仕事ができる人であれば課長まではいけるであろう。 若手でも部下を持つ人が増えてきている印象。
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浜松／調達（新製品の開発調達・サプライヤ開拓など）／国内トップシェアの自動車ランプメーカー
- 静岡県浜松市浜名区
- 年収500万円〜750万円
- 仕事内容
- スタンレー電気株式会社 【浜松】調達（新製品の開発調達・サプライヤ開拓など）※国内トップシェアの自動車ランプメーカー 【仕事内容】 【浜松】調達（新製品の開発調達・サプライヤ開拓など）※国内トップシェアの自動車ランプメーカー 【具体的な仕事内容】 【担当業務】 自動車ランプ製造における国内外への購入部品調達業務をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める全ての業務】 【詳細】 ・新製品における開発調達業務 (新規部品のレイアウト業務/生産準備/品質熟成/価格決定) ・コスト改善業務 (VA/VE活動/生産性改善/買い方改善) ・安定供給実現のためのサプライヤ、部品管理業務 (サプライヤ与…
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秦野／原価管理・業績管理（管理会計・財務分野の専門知識を活かす）／500名規模の工場経営管理
- 神奈川県秦野市
- 年収500万円〜600万円
- 仕事内容
- スタンレー電気株式会社 【秦野】原価管理・業績管理（管理会計・財務分野の専門知識を活かす）※500名規模の工場経営管理 【仕事内容】 【秦野】原価管理・業績管理（管理会計・財務分野の専門知識を活かす）※500名規模の工場経営管理 【具体的な仕事内容】 【担当業務】 管理会計・財務分野の専門知識を活かした製品事業経営課題の可視化、対応策の策定参画と業績の造りこみをお任せします。【変更の範囲：会社の定める全ての業務】 【詳細】 ■利益計画の策定 └経費計画の立案・出荷高計画の立案・人件費計画の立案 ■業績実績の管理 └経費実績の管理・出荷高の実績管理・人件費の実績管理・原価差異分析・実績原価差異の…
秦野／開発営業（車載ランプ／完成車向け提案）／在宅可／異業種からの転職歓迎！
- 神奈川県秦野市
- 年収500万円〜750万円
- 仕事内容
- スタンレー電気株式会社 【秦野】開発営業（車載ランプ/完成車向け提案）※在宅可/異業種からの転職歓迎！ 【仕事内容】 【秦野】開発営業（車載ランプ/完成車向け提案）※在宅可/異業種からの転職歓迎！ 【具体的な仕事内容】 ■担当業務 【変更の範囲：会社の定める全ての業務】 得意先ニーズの取得、受注活動、見積り作成、開発品の日程・コスト管理をお任せします。一般的には営業＝受注を取る仕事、というイメージかと思いますが、自動車ランプの営業では競合や引き合いの準備～受注後の量産生産に至るまで関わることになります。受注決定後、製品の開発に向けて設計や生産に関する様々な部署の人員でチームを組んでプロジェクト…
浜松／開発営業（車載ランプ／完成車向け提案）／異業種からの転職歓迎！
- 静岡県浜松市浜名区
- 年収500万円〜750万円
- 仕事内容
- スタンレー電気株式会社 【浜松】開発営業（車載ランプ/完成車向け提案）※異業種からの転職歓迎！ 【仕事内容】 【浜松】開発営業（車載ランプ/完成車向け提案）※異業種からの転職歓迎！ 【具体的な仕事内容】 ■担当業務 【変更の範囲：会社の定める全ての業務】 得意先ニーズの取得、競合見積り作成、開発品の原価低減をお任せします。 変革著しい自動車業界において、得意先のニーズを取得し、それを超える提案を安価に提供するよう、社内関連部署に伝えてコントロールする部門です。担当している得意先は、スズキ様、ヤマハ様、ダイハツ様、カワサキ様となります。 ■詳細 完成車メーカーが開発する車両に搭載されるランプとラ…
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浜松／調達（新製品の開発調達・サプライヤ開拓など）／国内トップシェアの自動車ランプメーカー
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- 年収500万円〜750万円
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- スタンレー電気株式会社 【浜松】調達（新製品の開発調達・サプライヤ開拓など）※国内トップシェアの自動車ランプメーカー 【仕事内容】 【浜松】調達（新製品の開発調達・サプライヤ開拓など）※国内トップシェアの自動車ランプメーカー 【具体的な仕事内容】 【担当業務】 自動車ランプ製造における国内外への購入部品調達業務をご担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める全ての業務】 【詳細】 ・新製品における開発調達業務 (新規部品のレイアウト業務/生産準備/品質熟成/価格決定) ・コスト改善業務 (VA/VE活動/生産性改善/買い方改善) ・安定供給実現のためのサプライヤ、部品管理業務 (サプライヤ与…
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秦野／原価管理・業績管理（管理会計・財務分野の専門知識を活かす）／500名規模の工場経営管理
- 神奈川県秦野市
- 年収500万円〜600万円
- 仕事内容
- スタンレー電気株式会社 【秦野】原価管理・業績管理（管理会計・財務分野の専門知識を活かす）※500名規模の工場経営管理 【仕事内容】 【秦野】原価管理・業績管理（管理会計・財務分野の専門知識を活かす）※500名規模の工場経営管理 【具体的な仕事内容】 【担当業務】 管理会計・財務分野の専門知識を活かした製品事業経営課題の可視化、対応策の策定参画と業績の造りこみをお任せします。【変更の範囲：会社の定める全ての業務】 【詳細】 ■利益計画の策定 └経費計画の立案・出荷高計画の立案・人件費計画の立案 ■業績実績の管理 └経費実績の管理・出荷高の実績管理・人件費の実績管理・原価差異分析・実績原価差異の…
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スタンレー電気株式会社の
会社概要
- 業界
- メーカー
- 本店所在地
- 東京都目黒区中目黒２丁目９番１３号
- 従業員数
- 16,778人
- 代表者名
- 貝住泰昭
- 上場市場名
- プライム市場
- 上場市場名 データ提供元：東京証券取引所
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