ですがよかったら相談にお答えいただけたら嬉しいです。 私は現在転職を考えていて応募企業の二次面接まで合格しています。そんな中、現職の社長が癌になってしまい自宅療養中でかなり身体も衰弱している様子でした。もし、三次面接合格となり転職するとなると社長ではなく専務に報告する予定なのですが、社長が癌という大変な時期に会社を辞めてしまうのが恩知らずのようで後ろめたさがあります。 そんな私は恩知らずでしょうか?サイコパスでしょうか?くだらない相談ですいません。ご回答よろしくお願いします。 またこんな時期に辞めると怒られそうで憂鬱です。笑
解決済み
修士卒・31歳,入社7年目)です. 製品を開発するエンジニアというより,基礎研究が多く大学のような職場です.基礎研究が多いので,取り立てて産業界に役立つ技術(設計など)はありませんが, 基本的な部分は広く浅く抑えているつもりです.狭い意味での専門は制御システムの開発です. いろいろと理由があり,近い将来転職をしたいと考えているのですが, 自分のような者におすすめの求人として,どのようなものがあるでしょうか? メーカー,研究職など職種は特に問わないのですが,メーカーの中途採用ですと 製品開発に従事した経験が必須となるものが多く,結構苦労しています. 年齢的にもかなりぎりぎりだと思いますが,一から勉強しなおすやる気もあります. このような私にアドバイスいただけると幸いです. よろしくお願い致します.
離職し、今は事務で転職活動をしてます。できれば未経験から経理ができれば尚いいなと思ってます。 今日2社 面接を受けました。1社目は社長と面接で会社のこと仕事の他自分のためになるような話まで1時間40分もして下さり実際に仕事場所なども見せていただき疑問点などないかとことん教えて下さりました。事務は2人で雰囲気のよさそうなかんじで私より少し若い女性でした。勤続年数1年と3年。面接でこんな詳しくお話して下さった会社は初めてで感動しました。ですが未経験なので経理は何年か経ってからしかできないのと、本社と事業を車で行き来して週に何回かは本社でといった働き方なのと、小さな会社なので社長の荷物持ちで同行してゆくゆくは運転も増えること、求人には未経験19万からとありましたが、実際残業込み18万ほどなこと、毎日1時間以上は早出をしないといけないみたいで、その代わり残業は少なくて土日はほとんど休みです。面接の雰囲気も好感触で、「最終候補まで絶対残ると思うから万が一他のとこで決まった場合は必ず早めに連絡してほしい、それはちゃんと約束してほしい」と言われました。 2社目は社長と経理の責任者の方と3人で30分ほどでした。前者と違い特に細かい説明もありませんが、感触的には悪くありませんでした。こちらは経理の仕事8割総務2割で経理の入力メインでできれば給与計算もしたいと思ってたのですがそれも任せたいと言われました。給料は21万+住宅手当。総務経理は3人で男性2人、女性1人。みなさん10から20年勤続。面接の経理の人は少し挙動不審なかんじで大丈夫かなと思いましたが、話してることは普通にかんじました。社長やもう1人の経理の人は普通でした。ただ、残業に関して聞いてみると、経理の人が今が決算で忙しいらしく、3時間か4時間くらい残る日もあるそう。月にどれくらいかはわかりませんでした。休みは日曜祝日と土曜日は月に2回出勤 どちらも通勤時間は同じくらいです。 正直どちらも気になってて悩んでます。仕事的には後者が気になりましたが、仕事時間は長い、けど給料はいいですよね。 来週返事が来ますが1社目は19日までに返事が来ます。2社目は20日以降に返事と言われました。ですが2社目も気になってるのでどうしようかな悩んでます。 1社目は採用と言われてから断りづらいなぁと思ってます。採用の場合は早急に会社に1度行って具体的な給与の話や実際に本社を見に連れて行って下さるそう。離職中なのでいつでも就業可能と言ったので、翌日からでも来てもらうと言われてます。 このように2社目も気になってますが、2社目の方が結果が後にきます。2社目より1社目の方が採用される可能性もたかいとおもいます。 この場合どうしたらいいでしょうか。。万が一1社目が採用連絡あれば、もう2社目は諦めるしかないでしょうか。 アドバイスよろしくお願いします。
に至る27歳の慶応卒のものです。 以前は、営業の仕事についていたのですが正直やりがいを感じることができず辞めてしまいました。他の理由としても髪を染めて自分の個性を出すことができないといったことや、芸能界等などに元々興味があったためなどの理由もあります。現状までだらだらと過ごしてしまい、どうすればいいか動けずにいます。髪などを染めたいのであればアパレル関係の仕事に就くか。それとも歳をとってもできる仕事につくか。または、前の仕事のように営業やテレアポのような仕事につくか。前と同じ仕事に就いては辞めた意味がない等など色々と考えてしまいす。また、転職扱いになりすぐ前職を辞めたのもあるので、希望の職につけるはずないなども考えてしまい、鬱状態です。ただの甘えだとも自覚しております。今回質問したのは、今の気持ちに対して何か意見を頂ければと思い質問した次第であります。よろしくお願い致します。
職中の会社と話すようにと言われ、そこから2週間が経過しようとしています。 転職先から連絡がなかったので入社日について私から相談したりはしています。ですが相手からは連絡がきません。12月1日入社で話をしていますが、書類や採用通知書などは、まだ来ない物なのでしょうか?初めての転職で心配です。経験のある方で教えて頂けますと幸いです。
回答終了
会社に入社しました。 入社して2年目に入ったのですが最近、夜勤がつらいことや仕事内容が楽しくない と感じ転職を考えています。 もともと入社して半年くらいにはそのような感情はありましたがだらだら続けて今に至ります。 でも最近はコロナで景気が悪くなる一方なのでこのまま今の会社でいる方が経済的には安定なのはわかっているのですが、現在の会社では電気というか自分が得ている知識・スキルは今の会社でしか通用せずこのままだらだら続けて30手前で転職する方がよほど危険であると考えているところです。 そこで自分と同じような悩みで転職した方などのに特に聞きたいのですがこういう場合やはり景気に関係なく早く行動すべきなのでしょうか?またメーカーなどに就職したいと思っていますが求人の募集要項に求めるスキルに当然自分に該当するものがなく難しいと考えているのですが人事にメールで経歴を伝えれば選考していただけるのでしょうか? あと、比較的大手を狙いたいならやはり転職サイトなどに頼らず直接企業のホームページからアクセスした方が賢明ですか? 回答の方、よろしくお願いします。
しやすく、仕事もそんなに難しい事も無く働きやすい所とは思いますが、生活が厳しく将来的な事も考えると今の所では無理だと思っています。 フルタイムへの転職を考えていますが、給与面の不満だけなので、中々踏ん切りが尽きません。 転職するにも、間は作りたく無いので、先が決まってからにしたいですが、直ぐには新しい所に行けませんし、それを理由に落とされるのも嫌だなと思うと、先に退職を決めてからのが良いのか?と悩みが尽きません。 現職への割り切りが出来ないのが一番辛いのですが、どう考えたら良いのかアドバイス頂けたらと思います。
か』を聞こうと思っております。 どうでしょうか。
じ会社で約3年間経理事務をしてきました。 今の会社を辞めてからすぐに働きたいのですが、自分自身が何をしたいのかわかりません。 事務は大好きだけど私には向いてない気がします。 (おっちょこちょいで、ちょっと抜けてたりして見落としが多かったり…) 3歳になる子供がいるので、急な病気等で急に休むこともしばしばあります。 何をするにしても正社員は辞めた方がいいかなと思います。 派遣かパートかバイトで働こうと思っていますが 旦那には年収103万超えるぐらい稼ぐなら正社員にした方がいい(扶養の関係で) といわれました。 一応資格はあるし、経験もあるし、21歳だし、仕事は何かとあると思います。 でもそろそろ次の子もほしいし、育児・家事優先したい気持ちもあります。 ならやっぱりパート等で働いたほうがいいですよね? またどうせ働くなら経験のある事務の方がいいでしょうか。 それとも新しい何かに挑戦してみるのもいいでしょうか? みなさんならどうされますか? 悩み相談になってしまいすみません。
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