? 一般企業に例えるなら、大卒はいきなり部長、高卒は課長、中卒はヒラか?そんな組織、まともに運用できんわい。
解決済み
いと思っているのですが… Web・DTPデザインの職業訓練を卒業し、イラレとフォトショとHTML&CSSの基本はできます。 その程度で編集の仕事が出来るのか、またそのようなことをする会社の具体的な仕事内容が分かる方教えてください。 恥ずかしながら、フリーペーパーがどのようにして作られるのか分かりません。お店(依頼者)から完成された広告を提出されるのか、会社の方で基本的なテンプレートがあるのか、そもそもデザインするということがあるのか、編集者の仕事内容に取材や企画も含まれるのかなど、休日出勤や残業時間なども教えて頂ければ嬉しいです。 やってみないと分からないこともあると思いますが、あまり転職を繰り返したくありませんし、できるだけの情報を知りたいと思いお尋ねしました。 どうぞよろしくお願いします。
の長文になります。そして駄文です。ご了承ください…。 私は現在23歳の男です。 今年4月に自身の親族が経営する会社に入社しました。しかし、入社してみると自分が幼少期の頃より憧れていた会社とは全く違うもので、今となっては嫌気しかささない会社となっています。そこで転職を考えているのですが、今すぐ転職すべきか、それとも様子を見るべきか悩んでいます。 まず会社の概要、今置かれている状況を箇条書きで並べておきます。(これがとても長いです。。) ・同族経営 ・有限会社 ・小さなスーパー ・古いマンションビル(おそらく築35〜40年)の1階に賃貸として入っている ・自分は経営者の孫 ・社長は父側の祖父であり、その祖父が脱サラして建てた会社 ・会社経営歴は30年程 ・経営的には現在赤字 ・社員約10名 ・社員の平均年齢は自分を覗いて30代半ば〜40代 ・私は同店舗の鮮魚部に配属されており、そこの主任(同族ではない)に魚をおろす等の技術を学ばせてもらっています ・福利厚生等各種保険加入一切無し ・雇用契約書無し ・年間休日約48日、週休1日(完全ではない) ・有給完全に無し ・賞与一切無し ・当然の如く退職金も無し ・昇級制度はあるのかも不明 ・上記により、アルバイトやパートと社員の区別が最早よくわからない ・サービス残業、休日出勤当たり前(アルバイト、パートにおいてはその限りではない) ・残業代、休日出勤手当無し ・そもそも残業が無くても1日最低でも9〜10時間の労働(これもアルバイト、パートにおいてはその限りではない) ・上記により社員のやる気は無く、士気も低い ・それでも社員が辞めないのは退職金が出ないこと、給料の低さによる生活の苦しさ(ここで仕事を辞めてしまうと生活ができない)そして年齢的に転職が厳しい、休みが無いので転職活動をする時間が無い ・上層部(親族連中)自らブラック企業だと豪語している ・その割には上層部が無駄に意識が高く、どうすれば売り上げが伸びるか、近隣の競合店舗(大手)と肩を並べられるか等の話をしている ・それにおいて社員の士気が低いことが問題視されている ・社員のやる気を出させるための企画が迷走している(過去3ヶ月間での各部門の利益次第によって給料の増減など、そうじゃない感漂う内容のものばかり) ・それ以前の問題でやるべきことが山積みのはずであり、それを不定期開催の社員会議のような集まりで伝えると、変なところで負けず嫌いな父(現部長)が経営者サイドとしての批判を述べ、全て潰される。 ・この先5年以内にビルの取り壊しにより店の閉店が決まっている ・上層部曰く立退き料を糧に山手線沿線内で今よりも規模は少し小さいスーパーをまた立て直そうとしている。 ・しかしそもそも現店舗のビルの経営上(築年数の古さ、経営管理者が朝鮮人であり、契約や管理の状況がかなりのグレーゾーン)それ相応の立退き料が出るかすらわからない 上記をざっと読んでいただくだけでどう考えてもブラック企業で非常に働きにくく、将来性が全くと言っていいほど無いと思います。経営陣が親族なので辞めるというのも言いにくいです…。 しかし転職する事についてネックなのは私が諸事情により高校を卒業していないという事にあります。 中卒の私が現会社を入社3ヶ月程で転職活動、そんな状態の私をまともに雇用してくれる様なところがあるのかも心配です。 今私は鮮魚部にいるので、魚をおろしたりする技術等の手に職を付けて辞めていくべきか…それとも今すぐ辞めて転職をすべきか…。と迷っております。 中卒の癖に甘えた事言うな、雇ってもらってるだけマシだ。そんなんじゃこの先どこ行ってもやっていけないぞ。なんて意見も重々承知しております。それも覚悟の上です。 皆様はどう思いますか? 意見をお聞かせ願います…。 そして、とんでもない長文、駄文にお付き合いいただき、ありがとうございます。
、今だに自分が将来つきたい職種、企業がわかりません。 今のところ、興味があるのが 出版系、小説家になりたかった過去があるので、編集者とかも気になります。 また、アニメーション制作会社、キャラクター玩具などや ライブ、イベントを経営している会社 なんだか漠然としていてばらばらですが、 こういったものに興味があるなかで、 自分が目指すところがわかりません。 特に、出版社は就職は難しいとかいいますよね。 そういった面も考慮して、現実的に就職できそうな会社ってどういうところでしょうか。 支離滅裂ですみません。 ちなみに大学は、そんなにレベル高いところではい都内の文系大学です。
旧本社も中高年も大リストラ! ↓ http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20140221-00010005-bjournal-bus_all 、 ソニーに迫る危機と、止まらないリストラ ~「量重視」が招いた質の劣化、本業は事業売却? Business Journal 2月21日(金)19時13分配信 「週刊東洋経済」(東洋経済新報社/2月22日号)は『パソコンで終わらない 切り刻まれるソニー』という特集企画を掲載している。 2012年11月に欧州系格付け機関フィッチ・レーティングスが、ソニーの長期信用格付けを23段階のうち13番目の「投機的」水準に格下げしたのに続き、今年1月27日、米ムーディーズも1段階引き下げて「Ba1」としたと発表した。 これは、フィッチ同様に、投資に向かない投機的水準との評価だ。投資不適格という格付けを受けたソニーだが、前CEOのハワード・ストリンガー体制下で、テレビ事業での営業赤字が11年度(12年3月期)までの8年間で計6000億円以上に達したため、ストリンガー氏に代わって12年4月、平井一夫氏がCEOに就任した。 12年度(13年3月期)決算の内容は、売上高が6兆8008億円(前期比4.7%増)、営業利益が2301億円(前期は672億の赤字)、税引き前当期純利益が2456億円(同・831億円の赤字)と、5年ぶりに純利益の黒字化を果たした。 その勢いに乗り、13年度通期も最終損益で300億円の黒字予想を立てていたソニーだが、2月6日の13年度第3四半期決算説明会では、一転して1100億円の赤字に沈む見通しが示された。 期初に1000億円の営業利益を見込んだエレクトロニクス(エレキ)部門の赤字継続が要因で、10期連続の営業赤字が見込まれるテレビ事業を、14年7月をめどに分社した上で完全子会社にすると発表した。事業の独立性を高めて経営責任を明確化すると同時に、意思決定のスピードを引き上げ15年3月期の黒字化を目指す方針だ。 ●パソコン事業の売却、中高年は戦力外 また、300億円の赤字に沈むとみられるパソコン事業に関しては、投資ファンドの日本産業パートナーズへ売却することを発表した。 パソコン事業は1996年に「VAIO」を発売して以来、VAIOブランドで展開。「個性的なスタイルとビデオ編集機能の強化で一世を風靡し、とりわけ欧州での人気は高かった。新興国向けの低価格品など普及品をつくり始めたことで、10年度には年間870万台とピークをつけた」。 だが「質より量を追うようになった。年1000万台の出荷を目指し、それまでの『VAIO』とかけ離れた安物を大量に指示された」と、ある現役社員は言う。気がつけば、「パソコン市場の不振とともに利益の出ない体質にな
だけ詳しく教えてください。
がつくる曲がすごく好きです。今回の新曲でいうと、曲調が変わるところや、MVのつくり、ジャケットまで独特で、今までの曲も含め彼のもつ世界観に圧倒されます。 もとから、k-popだけじゃなく邦楽、洋楽、ピアノやオーケストラで弾くような昔の音楽家の曲も含め、様々なジャンルの曲が好きでしたが、jun.kに大きく影響を受け、音楽関係の仕事に就きたいと思うようになりました。 音楽に関わる仕事といっても、いろいろあると思います。私の中でも全く方向性は決まっておらず、様々なことに興味がある状態です。音楽を制作する側だけじゃなく、経営も含めてです。 大学では、興味のある経営学部(または商学部)に進もうと思っています。大阪市大、同志社、関学らへんです。語学は英語・韓国語を、趣味でピアノ(コードもわかります)を続けたいと考えています。 もちろん受かってはいないのですが…^^; 中高と副キャプテンを務めたり(大したことではないですが…)、体力も自信はあります。 上記のような場合、どのような職業があるのでしょうか。またその職業について詳しく教えていただきたいです! まずは大学入試だとわかっているのですが、興味が湧いたため質問させていただきました。 長文失礼しました。よろしくお願いします!
新卒で証券会社の営業を1年、その後フリーペーパーの広告提案営業を3年弱行ってきました。 契約の満了に伴ってこの3月末で退職となり、現在2度目の転職活動の最中です。 ご相談は現在内定を頂いている会社のことです。 【1】地場中堅の広告代理店の企画職 (大学時代に過ごした地方、100人規模の会社で未経験ながらも企画職が出来る、但し引っ越して地方に住まないといけない、給与は前職と同じくらい、同族経営) 【2】某人材広告会社の医療系就活サイトの広報 (地元・九州の学校を中心に就活セミナーを行う、激務、将来的に転勤や営業になる可能性も、給与は50万~増) どちらの仕事も面白そうなのですが、【1】地方に戻ってしまうこと、同族経営の会社ということに懸念を覚え、【2】はブランド力は言うことなしですが激務で転勤ありということでまた前職と同じようなことになるのでは…と不安を覚えています。 入社してみないと実情はわからないのは重々承知ですが、20代で3社目になるので、次こそは長く働ける仕事に就きたくて慎重になっています。 単純に皆様だったらどちらの仕事を選びますか? またどちらも選ばず他の仕事を選びますか? ひとりで考えているとドツボにはまってしまうので、ご意見お待ちしております。
地元の名士の親族が経営している整骨院が近所に あります。 その方から私の取引先の銀行の寄り合いにな ぜ来ないのか諭されました。 開業して5年ずっと黒字で微々たるものですが年々売り上げは上がってきていますが恥ずかしながら取り引き先の銀行からそういったお誘いを受けた事は一度もありません。 さらに今年は整骨院建て替え兼自宅の建築費として住宅ローンと事業拡大に伴う事業資金も借り入れましたが…何一つとしてそういった集まりがあるという事すら教えてもらえませんでした。 地元の名士整骨院はその銀行と取引はありませんが一昨年開業後すぐに誘われて地元の他業種の方々との交流を深めることができたそうです。 銀行だけではなく自治体も地元の名士整骨院に小学校の講演依頼を行なったり。スポ少のスポーツトレーナーとしての指導依頼を行なっております。そのせいか多くの学生が流出しました。 私はこの町の出身ではないですが。そんな中でも5年間やれたのはこの地域の方々の暖かいご支援のおかげですしこの町を好きですし、これからもずっとここでやっていくつもりです。 でも腑に落ちない感じがします。 村八分まではいかないですけど…なんだかなーという気持ちになります。 他業種の方を含めて私と似たような立ち位置の方に質問です。 私は患者さん(顧客)第1目線で事業を続けていくつもりです。 しかしながら事業を繋がりというのも大事だと思います。 力があるライバルに対抗して繋がりを広げる為、ライバル寄りであろう自治体や銀行に売り込むべきなんでしょうか? また力のあるライバルとのエピソード(バトルや協力)を教えてもらえたら嬉しいです。
職活動を行なっている都内の大学4年なのですが、以前からの夢である編集者になりたいと思い編集プロダクションの求人を調べています。しかし求人を見るとアルバイトか経験者募集が多く、未経験の新卒採用をしている会社はあまり見かけません。 知人にも中途で編集者になるには経験がないと無理だと言われたので、アルバイト(フリーター)として編集プロダクションに入ろうかと考えているのですが、正社員になれなかった時のことを思うと将来が怖く悩んでいます。 そこで質問なのですが、アルバイトから正社員になるのはよくあることなのでしょうか? わかりづらい質問ですいません、どなたか質問にご回答頂ければ幸いです。
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