を頂き私の中では来年度に職場復帰を予定していました。 急遽職場の方から、「来月で会社を閉める。全員会社都合の解雇で手続きする」とのことでした。 会社都合だから失業保険も出るからと言われましたが、私の場合まだ産まれてもおらず産後8週以降でないと働けないため、失業保険も出ないのでは? ・出産手当金(産後8週まで)は出ると労務士さんに言われたのですが、産後9週からは失業保険をすぐ頂けるのでしょうか? ・社会保険の免除もいつまでなのか…? 急な連絡だった為労務士さんへ質問出来ず後日色々と疑問に思うことが出来たため、質問させて頂いた次第です。 まだ倒産が決まり間も無いため総務もバタついているようで、なかなか私から連絡しにくい状況です。 お力添えお願いします。
解決済み
ました。妊娠2ヶ月のため、予定日ぎりぎりまで働いてから産休に入るのですが、産休とは産前6週間産後8週間 お休みがいただけるとお聞きしました。産後は2ヶ月休ませていただきたいのですが、産前は申し訳ないので6週間もお休みをいただかず、体調が許す限りギリギリまで働きたいと考えています。 その場合、産休手当ての金額は変わってくるのでしょうか? 仕組みがよく分からないので、教えていただけませんか? もし、出産予定日一週間前まで働き、その後産後2ヶ月お休みをいただいた場合、私はいくら支給してもらえるのでしょうか? 出産予定日に出産したとして、教えてください。 基本給は125960円です。
まで働いた場合 締め日以降の3日分の給与はいつ振り込まれるのでしょうか? 13日分までの給与をまとめてなのか 10日締め分を1月の給与として通常振込され 2月以降に3日分だけ振り込まれるのか わかる方いたら教えてください!!!
ですが、まだ振り込まれてません。いつ振り込まれますか?
いう形の週休二日制の月10日休みです。 3/30から産休に入る場合、3/30と3/31は産休であり公休であるため3/28と29が欠勤扱いになると会社から言われました。 変形労働時間制で公休の日が土日と決まっていないため、3月公休10日分と有給19日分を使用。3/28日と29日に公休とし、3/30日と31日を出勤日扱いであるが産休開始なため産休手当としての支給という形では違反になりますか? また、3/31中の29日が通常勤務体制であるのに公休が2日も消えてしまうものでしょうか。
いのでしょうか? その1年というのは入社してから妊娠発覚までなのか、入社してから産休に入るまでなのかどちらでしょうか? また、産休育休中の収入は今務めている会社から賃金を支給しないとされている場合は収入は0になってしまうのでしょうか? 詳しい方教えてください
上旬から派遣会社の産休育休をとる予定です。 3月に働いた分の給与は4月に支給されます。 4月は実際に働くのが1週間にも満たないと思うので4月働いた分(5月支払)の給与は関係しないかと思います。 産休手当について色々調べたのですが、産休前12ヶ月間の標準月額報酬を日額にするというのは、この場合2022年5月から2023年4月に支給された給料の平均から計算するのでしょうか? それとも標準月額報酬は4月から6月までの給与で計算するとのことなので、2023年4月分の1ヶ月だけで計算するのでしょうか? 数ヶ月ごとに色々な職場に派遣されたので、場所によって時給もかなり異なり いつの給料で計算するかでだいぶ金額が変わるので気になってしまって…。 調べてもわからなかったので質問させていただきます。 どなたか教えて頂けると助かります。
ハローワークからの産休手当ではなく、給料が出るんですが、その産休中の給料期間含んで6ヶ月の給料の平均ですか?
未だに産休手当、育休手当が給付されません。 5月上旬に育休の書類が届き、すぐに返送しました。 いつ頃給 付されるのでしょうか。 また給付前に産休、育休手当の決定通知書など届くのでしょうか。 周りのママ友は産休、育休手当の1回目は給付されています。 実は産休手当が給付されないので4月に1度、 会社に電話しました。 産休手当の書類いただいてましたっけ?との返答で産後間もなく送付したと言いました。 その後、会社からは連絡ありません。
が倒産してしまったらどうなりますか?
求人の検索結果を見る
一律手当とはどのような手当を指す?諸手当に関する基本知識も解説
法律とお金
求人票の募集要項を確認すると、給与欄に「一律手当を含む」などと記載されている場合があります。よく見かける...続きを見る
2024-02-13
深夜労働の手当はどう計算する?深夜手当と関連性が高い手当も解説
夜間に働く仕事を探しているなら、深夜手当を理解しておくのがおすすめです。賃金の割増率を知っておけば、収入...続きを見る
2023-04-10
皆勤手当とは?もらえる条件と企業が実施する理由を紹介
企業の求人票を見ると、皆勤手当が設けられている場合があります。しかし、言葉ではなんとなく想像がついても、...続きを見る
2022-07-10
住居手当の基礎知識を整理。支給条件やデメリットを要確認
住居手当が出る企業への転職を検討しているなら、金額や支給条件を確認しておくことが重要です。税金や社会保険...続きを見る
2022-07-11
再就職手当にデメリットはある?受給の条件や申請方法も解説
雇用保険では、再就職した求職者に「再就職手当」を用意しています。再スタートを切るためのお祝い金ともいえる...続きを見る
再就職手当がもらえないケースは?受給条件や損をしない方法も紹介
失業手当の受給中に、条件をクリアして新しい職に就くと再就職手当がもらえます。しかし自分は対象外ではないか...続きを見る
2023-04-26
自分で仕事を見つけたときの再就職手当は?受給要件や手続きを解説
再就職手当は、どのような場合に受け取れるのでしょうか?例えば、ハローワークではなく自分で仕事を見つけて就...続きを見る
家族手当とは?メリット・デメリットや見直しが進む理由について解説
家族手当とは、会社から従業員へ与えられる手当の1つです。支払いを受けるための条件などに企業ごとの違いはあ...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です