杯がんばってみようと思います。 今後、スーパーに求められる人材になるために、日々行うことは何でしょう> できれば、スーパーの正社員の方からの意見が聞きたいと思います。 年収は30代40代でいくらか、家庭は築けていけているか知りたいです。 将来は、文系出身ですが、商品開発、店舗開発のどちらかに携わりたいです。
解決済み
0万円弱)です。 主人は年齢のこともあり、今すぐにでも子供を臨んでいますが、私は主人の給料だけでは子供をもうけることが不安で、 就職活動をしていました。 昨年四月に前職を退職し、7月から半年間生産管理について学ぶため、職業訓練校に通っていました。 大学卒業後→外食産業勤続5年(調理師・簿記資格取得)→派遣社員で事務1年→結婚→宅建取得し不動産事務2年→義父の病気により退職し現在に至ります。 職業訓練校に通っていた際に現在住んでいる地域の現業公務員の給食調理員の募集があり、 給料面より休日休暇が取りやすいことを考え、現業公務員を受験し4月から勤務することになりました。 元々、勤務時間・休日等がしっかりしていたならまた調理に関する仕事に携われたらいいなと考えていました。 学校給食には昔から憧れがありましたが、栄養士資格が必要だと思っていまして、 給食調理に関われるチャンスが到来し、凄くうれしいと思っています。 民間経験が長く、公務員と民間の間にはかなりのギャップがあるのだろうかということや、 現業公務員ということもあり、先々民間委託されてしまい、また就職活動をしなければならないのではないか、 給食調理員なので、いつか妊娠してしまった際につわり等できちんと勤務できるのか、心配です。 主人には心配しすぎだ、妊娠だって授かりモノだから今から子作りしてもいいのではないか、 と言われました。 しかし、私としては就職してすぐに妊娠してしまうのも無責任だと思いますし、 年齢のことを考えると妊娠に向けて努力をしていくことも必要なのかなとも考えます。 この年まで産休育休制度がきちんとしている企業に入れなかった自分賀が悪く、 専業で主人の給料でやりくりが出来ない自分が至らないことも自覚してはいますが、 色々考えて悩んでいます。 おそらく、こんなことで悩むこと自体ばかばかしいと思われる方も沢山いらっしゃると思います。 せめて一年間はきちんと働き、それから子作りをと考えています。 勤務開始一年後から子作りを開始することをどう思われますか? やはり時期尚早でしょうか? 様々な価値観の方がいらっしゃると思うので、 色々な考えを聞かせていただければありがたいです。 その中で、自分自身のスタンスをきちんと決めていければと考えています。 長々とすみません。
ーターをしているのには様々な理由があったのですが、ここ最近気持ちが変わり将来の計画などを大きく変えました。 そのため、就職を考えています。 そこで色々と情報を集めているのでご教授ください。 まず、就職に関して学校などに行き資格をとるか、そのまま就職するかについて周囲(家族等)と意見が分かれています。 私は女性は年収が上がらない傾向にあると調べたので、そのまま就職するかもしくはよっぽど年収に関係する資格以外意味がないと思うのです。 私は事務の仕事をしようかなと思っているのですが、それなら医療事務の資格を取ったほうがいいと言われますがあれは資格でない上、月収も少なく思いどうなのかな、と思うところがあります。 女性で必ず武器になる資格というのはよっぽど努力と時間をかけないと取れないものばかりですよね? 皆さんは何か資格を取ったほうがいいと思いますか? また取るべきならどんな資格がいいですか? 私が目星をつけているのは、歯科衛生士、ケアマネージャー、栄養士等です。これらがどれぐらいで取れるのか等は知っていますが、学校自体の辛さ(忙しさ)、仕事場の現状などどうでしょうか? そして私は先ほど事務の仕事をしようと思うと言ったのですが、決して事務がしたいわけではありません。 正直やりたいと思える職業を諦めたばかりでじゃあ何がしたいのと聞かれても、これはやりたくないぐらいしか答えられません。(土木、アパレルなど) 世の女性というのは無難という仕事はどんな仕事なのでしょうか? また私は今は当然ですが、結婚することに対してあまり関心がありません。漠然と好きな人ができなくて、趣味に没頭して一生を終えるのかなというのが私の最期予想です。それについて不満はありませんし、したいことをして死ねるなんて素敵じゃないか!と思います。 ですが、実際女性一人で生きていくことって可能でしょうか? 私の将来の理想は一人で生きていけること、ある程度余裕があり貯金ができる生活、です。 色々と将来への不安があったり、周囲は偏った意見が多いのでここで質問してみます。 とりとめのない質問ですが、回答していただけると嬉しいです。
なりたいと考えていたのですが年収が低いのもあり諦めました。 そこで質問なのですが将来仕事を選ぶ上でみなさんは年収とやりたい仕事どちらを選びましたか? やりたい仕事をしたほうが長く働けると思うのですが年収が低いのは家族を養えないのでちょっと考え直してしまいます。 仕事選びはどうしたらいいですか? 調べれば調べるほど焦ってしまい逆に進路が決まりません。 今まで適当になんとかなるだろうと考えていたので自業自得だと思っています。 アドバイスをなんでもいいのでください。お願いします。
の紹介でも就職先を探せますが、 自宅から遠いところが多いのと、就活担当の方が 適当過ぎて私には合いません。 施設見学をお願いしても当日まで待ち合わせ場所、時間を決めない。 施設に行く時間すら教えてくれない。 とにかくルーズというかワンマンです。 なので自分のチカラで内定を取りたいのですが、何度となく失敗してます。 卒業してからもう一度連絡くださいねと言われたり。 卒業前に内定をもらうことができていません。 経験者や詳しい方がおられましたら教えて下さい。 1.職業訓練校に行ってるとは言わない方がいいですか?スクールに通ってるという方がいいですか? 2.看護補助に興味があります。 ヘルパー資格がいる看護補助とは? どのような仕事内容でしょうか? 看護補助で3年働いても介護福祉士の資格である実務経験になりますか? 3.1月末に卒業するのですが、今から活動するのは早過ぎますか?年明けからの方が活動しやすいですか? その他、未経験の40歳にとってよきアドバイスがあればよろしくお願いします。
ようかと考えています。 せっかく資格も取ったので出来ればまた介護業界で転職を出来たらなと思っているのですが、現在は多床室型の特養で勤めているのですが、例えば同じ特養でもユニット型や、有料・サ高住・デイなど、施設形態を変えれば体力的な負担は楽になるものでしょうか? 特養でしか勤めたことが無く、他の施設のことがあまりわからず、転職に踏み切れずにいます。 意見を頂けたら有難いです。
員 39歳 年収340万)今のホテルでは、このまま働いても料理長にならない限り年収が400万を超えそうにありません。 人脈、料理センス等々から料理長になるのは、難しいように思います。そこで病院とかの給食の方面に転職を考えています。転職した当初は、給料は、下がるかもしれませんが、(最初は契約社員です。)定年まで長く働けそうなのでいいかなと考えています。(ホテルでは、料理長クラスにならない限り定年までは、難しいと思います。)1度面接していただいた会社では、大卒なので現場のまとめ役を期待していると言われました。5年後には、年収400万は超えたいと思っていますが、、、給食方面で働いておられる方など皆さんの意見をきかせてもらえれば有り難いです。
は待遇はどうでしょうか? 介護士が待遇が悪いというのは有名ですが、 それ以外の職種(施設の調理師や事務職)も 同様に悪いんですか?
病院のみ約3年。家族あり、男性。現在給与18万、ボーナス2ヶ月。しかしこの度老健へ転職を予定。給与24万、 ボーナス4ヶ月。普通でしたら転職した方が良いとは思いますが、初めての施設のため不安でいっぱいで給与以外で迷っています。人間関係や仕事内容はどのような感じなのでしょうか?もちろん施設で違いがあるのはわかります。体験を交えアドバイスいただけると少しでも不安解消になると思い質問させて頂きました。宜しくお願い致します。
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