れて仕事復帰したいと思っています。 就労証明書の直近3ヶ月の就業状況のところは、育休前のフルタイムで働いていた時の時間や給与を書くと聞いたのですが、復帰後は夕方までの時短勤務になる為、以前より給与は減額になると思われます。 その場合、育休前の状況を書いてしまうと、今はそんなに稼いでいないのに保育料はフルタイムで働いていた時の金額で計算されて支払いすることになってしまうのでしょうか?? だからと言って、育休中の金額を書くと、そんなに働いていないとみなされ、待機児童が多い市だと優先順位が下がって園が決まりにくくなってしまうものなのでしょうか?? どなたか経験ある方、教えていただければと思います。
解決済み
ますが、働く時間帯により時給が異なります。 役所に提出する就労証明書には、1番時給の高い時間帯の時給を書いてくれてましたが、実際に働くことの多い時間帯の時給は1番時給の低い時間帯です(たしかに時給の高い時間帯で働くこともありますが、なぜ1番高い時給を書いてくれたのか不明…)。 年に一回保育料の見直しや就労実績報告の時に、時給と就労時間数と年収の計算とかされるのでしょうか? 保育園に預けられる時間数は働いてるのですが、なんせ1番高い時給を書いてある就労証明書を提出してるので、収入と割り算したら時間数の実績が足りない!となると困ります、、、 ご存知の方おられましたら教えてください!
した。 2021年4月から保育園に入園してます。 先日、保育料決定の通知が来ましたが、休暇前の給与で計算しているため2番目に高い保育料になっています。 前年度の給与からの計算になると、前年度は育休で収入減額しているため保育料も減額にならないのでしょうか? 仕事復帰しても時短のためとてもじゃないですがこんな高い保育料を払っていくとカツカツです。 市などに申請すればすぐに減額対応などしてもらえるのでしょうか? 調べてみたのですが文言が難しく中々理解出来ないので質問させていただきました。 よろしくお願いします。
すか? 昨年10月から主人が遠い支店へ異動になった為、今まで徒歩通勤の為0円でしたが、 新幹線通勤 となり交通費が3ヶ月定期で35万ほど会社から出るようになりました。 定期を買う際に一度立て替えて支払い、 すぐ会社から現金で返ってくるので 給与明細は 交通費で35万と記載されますが、 控除で-35万になっています。 基本給などは変わっていないので手元に来る現金は変わりないです。 市町村により異なるのかもしれないですが 交通費が増える事により、所得が増える? のでしょうか? このような状態でも保育料は上がってしまうのでしょうか? すみません、無知すぎて恥ずかしいですが教えてください。
をしています。 旦那の収入だけでは厳しくなってきたので、私も働こうと考えているのですが、子供二人を保育園に入れるとすると、保育料はいくらかかりますか?下の子は半額とか聞いたことあるんですが、毎月合計いくらになるか知りたいです。 パートで働くと、ほとんどが保育料に持ってかれてしまうと聞くのですが、正社員で良い所とかないですか? 豊明市で良い仕事場はないですか? 歯科助手の仕事は、融通きかないですか?(>_<)
育園に通わせていて、月に5万4千円払っています。 認可の保育園になった場合、保育料は前年の所得税の住民税で計算されるのでしょうか? 前年は育児休業中だったので収入が無いのですが、住民税のみ払っていました。 前年で計算されると1年ほどは比較的安い保育料になるのでしょうか? 復帰後は所得税も住民税も発生しているので、途中から高くなるんでしょうか?
規模認可保育園の経営者のお孫さんがその園に在籍していらして この子はちゃんと自治体に利用申請したのか な? 自分の孫だから保育料は取らないのかな? とか疑問になりまして… しばらくしたら、保育園で働きたいので 質問しました
ャリワーママのサポートしなきゃいけないんでしょうか? 年間保育料は預けたい人の世帯の年収の半分ぐらいもらわないと割に合いません。 数年ぐらい年収の半分を差し出して、およそ40年のキャリアが確保できるなら安いもんでしょう。 これで保育士の年収を700万まで引き上げましょう!
回答終了
園に預けてパートに出るのですが、 仕事がなかなか見つからずやっと決まった職場が4時間×週4で月5万ほどしか稼げません。 保育料は下がまだ1歳なので高くて2人で6万。毎月1万の赤字になってしまいます。 下の子が生まれるまでも保育園に預けて扶養範囲内ギリギリで働いていて黒字だったのですが、引っ越しをした先で思うように仕事が決まらず、とりあえず採用された会社に入ることにしました。 最初は週20時間以内で、その後希望すれば働く時間を伸ばすこともできるようですが、最低半年は赤字ですし半年後に確実に伸ばしてもらえるかも分かりません。 主人は「久しぶりに働くしこれくらいから始めたら(私)もゆとりをもって生活できるし、子供との時間もとれるしいいんじゃない?」と言ってくれていますが、そこまでして働く意味があるのか…と悩み始めてきました。 今回決まった仕事だと平日のみで9~13時なので働くのも子供との時間もとれるし、子連れで買い物に行かなくていいので無駄遣いしなくていいので、保育料で赤字1万くらいいいかなと思っていたのですが(収入よりも少し育児に疲れていて外に出て働きたいという気持ちがあります。子供達も家より友達と思い切り遊ぶのが好きなタイプ)、実母に「そこまでして働かなくてもいいんじゃない?」と言われて揺らいでいます。 主人は私の好きにすればいいよ。という感じです。意思を尊重してくれますが、手伝ってもくれません。今は手取り35万くらいで主人の収入でも贅沢しなければ生活できます。 なんだか気持ちがブレブレでどうしていいか分からず、皆さんの意見を聞きたいです。皆さんならどうされますか? 私がもっと稼げる仕事を見つけられたら一番なのですが…
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